Регулирование занятости на отраслевом уровне

Регулирование занятости на отраслевом уровне

В развитых Капиталистических Странах мерам по субсидированию занятости придается особое значение именно в периоды экономических сдвигов. Однако в республике применению их в традиционном виде (как различных способов компенсации работодателю издержек на рабочую силу) может препятствовать ряд обстоятельств. Прежде всего это дешевизна рабочей силы; затраты на труд не являются лимитирующим производство фактором.

Главным ограничителем производства выступают материальные затраты и налоги, составляющие основные статьи расходов производителей. Поэтому применение Мер по субсидированию занятости в условиях республики должно осуществляться в несколько измененной форме, т. е. не только в рамках специальных программ, ориентированных на определенные Регионы и контингенты, а прежде всего и главным образом, в направлении инвестиций в создание рабочих мест, в их материально-вещественное оснащение при условии строгого отбора производимых затрат и обязательной их оценки с позиции общеэкономической и социальной эффективности.

1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд (Еще не оценили)
Loading...

One Response to Регулирование занятости на отраслевом уровне

  1. Ульрих Ильин:

    На Вашем месте я бы попросил помощи у пользователей этого форума.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Можно использовать следующие HTML-теги и атрибуты: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>

Подтвердите, что Вы не бот — выберите человечка с поднятой рукой: